На социальные гарантии работников Красноярской железной дороги направлено 6,2 млрд рублей в 2024 году

В 2024 году на обеспечение социальных гарантий работников и неработающих пенсионеров КрасЖД направлено 6,2 млрд рублей.

Итоги выполнения коллективных договоров предприятий, филиалов, дочерних и зависимых обществ ОАО "РЖД" в границах Красноярской железной дороги подвели в Красноярске на Форуме социальной ответственности и партнерства.

В Форуме приняли участие начальник Красноярской магистрали Алексей Туманин, руководитель Департамента социального партнерства, труда и заработной платы РОСПРОФЖЕЛ Александр Лощагин, председатель Дорпрофжела Сергей Штронда и сотрудники магистрали.

Алексей Туманин отметил, что в минувшем году среднемесячная заработная плата сотрудников, занятых в перевозочном процессе, возросла в сравнении с 2023 годом на 14,8% - она индексировалась дважды (в феврале и октябре 2024 г.).

На улучшение жилищных условий пятидесяти железнодорожников направлено 231 млн рублей. Также безвозмездные субсидии в связи с рождением детей были выплачены 44 сотрудникам.

Расходы на реализацию программ по улучшению социально-бытовых условий и охране труда железнодорожников на КрасЖД в 2024 году составили 1,8 млрд рублей.

Свыше 22 тыс. сотрудников прошли дополнительное обучение и повысили свою квалификацию.

Напомним, по итогам 2024 года со станций Красноярской магистрали отправлено 80,3 млн тонн различных грузов, что соответствует уровню 2023 года. Услугами КрасЖД пользуются около 1 тыс. региональных предприятий крупного, малого и среднего бизнеса.

Материал публикуется на коммерческих условиях. "Интерфакс" не несет ответственности за содержание материала. Товары и услуги подлежат обязательной сертификации.